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    10级以上，则是5000以上了。

    这是目前这样一个水准。

    而未来，如果随着经济提升，那么收入也会提升。因为，整个社团的收入是挂靠市平均工资而来。市平均工资就是社团工资基数。

    市平均工资越高，那基数就越大。

    “好了，现在你就可以将这个工资等级弄出去了。这样所有人都知道自己能拿多少钱，如何努力提升工资等级，拿更多的钱。这样社团就算你不在，也可以蒸蒸日上的发展，也不用你去盯梢了。”秦风说。

    张威点头。

    “至于机场建设，文明卫生城市创建方面，也是一样。这些人，自然有工作去做，他们自然也会去努力做好。”秦风笑说。

    这有了工资等级，秦风也就顺手创建了一个任务表。

    这任务表是这样的。

    你工资等级越高，那么享有的福利待遇约到，自然所承担的责任和义务也越大。

    所以，每个人每个月都有相对应的任务。

    这些任务，则是由电脑发布到公司内部网络上，大家可以自由去看，去领取。

    不同的任务，有不同人数的需求，也有不同的分数。

    每个月，你只要完成了分数，也就完成了考核，就可以拿到工资。

    超出的，则可以根据分数去公司换取不同的奖金。

    完不成，并不会扣工资。但是如果第二个月还是完不成，那就工资降级。这方面，秦风也不像其他正规公司那样，三个月完不成清退之类的。

    这个没有。反正，完不成任务你就降级，一直降到试用期。这要还不合格，那才会清退。

    可以说，秦风弄出来一套超现代的社团管理标准。

    这要是一个成熟社团，秦风这样弄，非出大乱子不可。

    毕竟很多老人要是不同意，那就会出乱子。
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